厂里扣工资怎么办

厂里扣工资违法时,劳动者有权投诉。依据《劳动法》,扣工资需有合法理由,否则劳动者可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁,不及时处理可能导致权益受损,影响生活质量。
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扣工资问题常见处理方式为投诉或仲裁。劳动者应先尝试与厂方沟通,无果后向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的维权途径。
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厂里扣工资可维权。操作如下:1. 与厂方沟通,了解扣工资原因;2. 若沟通无果,收集证据,如工资条、劳动合同;3. 向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁,提交证据;4. 等待处理结果,必要时可寻求法律援助。

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